水瓶座跳槽的主要原因有兩個(gè)：
一個(gè)是他們?cè)诂F(xiàn)有的環(huán)境下已經(jīng)學(xué)習(xí)不到任何東西了，沒(méi)有停留下去的意義和理由。
主星天王星是一顆講求動(dòng)能、移動(dòng)的星，也正是因?yàn)檫@樣，他才有代表新技術(shù)變革、新潮的意義的資格，再加上他自身的科技意義，水瓶座人是追求真知的，所以說(shuō)，如果當(dāng)下的環(huán)境在他所從業(yè)或是專注的職業(yè)領(lǐng)域上不能再帶給他新的知識(shí)，滿足他們的求知欲，甚至變成了重復(fù)性的體力勞動(dòng)時(shí)，那么他們就會(huì)選擇離開(kāi)。
當(dāng)然，這個(gè)情況中也有兩說(shuō)，比如雖然所在公司、行業(yè)發(fā)展前途很大，但實(shí)際工作的氛圍或是說(shuō)空間是狹小的，也就是有許多被束縛、約束的地方，因?yàn)樗孔吮緛?lái)就特立獨(dú)行，而且極具創(chuàng)意，需要一個(gè)自由發(fā)揮的空間，所以如果公司或環(huán)境上的規(guī)則，也包括上司或是同事太過(guò)木訥或傳統(tǒng)保守而制約了水瓶座人的積極性，他們也會(huì)選擇離開(kāi)。因?yàn)楦@些人，太沒(méi)意思了。如果是因這個(gè)原因而選擇跳槽，無(wú)可厚非。
另一個(gè)讓他們跳槽的原因就是上面部分我們強(qiáng)調(diào)過(guò)的天王星的對(duì)立感特質(zhì)給水瓶座人帶來(lái)的“不安于現(xiàn)狀”心態(tài)下的主動(dòng)跳槽。
這點(diǎn)則比較麻煩，因?yàn)樘焱跣菐?lái)的客觀現(xiàn)實(shí)的看事待物視角可以讓水瓶座人對(duì)當(dāng)下的工作環(huán)境中的任何一件事情較真兒！放大它的缺憾和不足，公司內(nèi)部流程不對(duì)吧，薪水收入不成正比吧，對(duì)口的同事不付責(zé)任難以合作吧等等，或是對(duì)自我現(xiàn)狀的挑剔與反思。如果是因?yàn)檫@種理由的跳槽，水瓶座人則要再三考慮，因?yàn)槟銓?duì)當(dāng)下環(huán)境不滿的問(wèn)題，在其他地方依然會(huì)遇到，就算其他公司這些地方做得好，也一定會(huì)有他的不足，十全十美是沒(méi)有的，而且水瓶座人自己也是在變化中的，時(shí)過(guò)境遷，老問(wèn)題會(huì)消失，以前不會(huì)是問(wèn)題的也很有可能成為新的問(wèn)題。如果因?yàn)橐粫r(shí)的想法而跳槽甚至轉(zhuǎn)換跑道去做其他的行業(yè)，會(huì)得不償失。
